Dos cuestiones respecto al cobro de tu salario en formato de NÓMINA: cómo entregar y cómo pagar. ¿Se puede enviar por correo electrónico?
1. Forma de entrega de la nómina:
Empresario: ¿Vienes entregando a tus trabajadores las nóminas en formato papel? Debes saber que puedes cambiar este sistema y entregarlas en formato electrónico…
Trabajador: ¿Vienes recibiendo tu nómina en formato papel? Debes saber que puedes recibirla en formato electrónico…
Esta nueva modalidad de entrega permitirá reducir trabajo administrativo y ahorrar gastos. Las podrás entregar ó recibir:
- por e-mail o correo electrónico,
- colgándolas en una Intranet a la que el trabajador tenga acceso.
Sugerimos que:
- el archivo digital correspondiente a la nómina tenga un formato PDF.
- la apertura de dicho archivo exija una clave numérica que el trabajador pueda recordar fácilmente (ejemplo: su DNI o similar).
2. Forma de pago de la nómina:
En cuanto a la forma de pago de dicha nómina podemos encontrar:
- Pago de las nóminas mediante transferencia bancaria: queda suficientemente justificado el pago, de manera que no es necesario que el empleado firme un duplicado de la nómina.
- Otras formas de pago, como cheque o efectivo: el trabajador deberá firmar un duplicado para acreditar el cobro de dicha nómina.
Si tienes dudas respecto a las NÓMINAS u otras cuestiones que podamos resolver en nuestra asesoría / gestoría en Aranda de Duero, contacta con nosotros: 947512385 / Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.